IKLAN JAWATAN-JAWATAN KOSONG DALAM PERKHIDMATAN AWAM
DI NEGARA
(TARIKH TUTUP : 29 Ogos 2007)
BILANGAN IKLAN: 32/08/07 (SPA/BMI)
|
|
NO |
TEMPAT MENGHANTAR BORANG PERMOHONAN |
|
|
|
1. |
PEGAWAI PERKHIDMATAN PENGURUSAN
JABATAN
PERKHIDMATAN PENGURUSAN
B.2 EB.3
($2,270 - $4,240 SEBULAN )
ATAU
B.2 ($2,270 -
$3,760 SEBULAN)
|
& |
|
|
2. |
JABATAN PENERBANGAN AWAMKEMENTERIAN PERHUBUNGAN
C.2 EB.3
($1,450 - $2,270 SEBULAN )
|
|
|
|
3. |
JABATAN-JABATAN
KERAJAAN C.2 EB.3 ($1,450 - $2,270 SEBULAN )
|
|
|
|
4. |
JABATAN-JABATAN
KERAJAAN
C.1-2-3 EB.4
($1,280- $2,620 SEBULAN)
|
|
|
|
5. |
JABATAN MUZIUM-MUZIUM
KEMENTERIAN KEBUDAYAAN, BELIA DAN SUKAN
D.3 EB.4
($900-$1,465 SEBULAN)
|
|
|
|
6. |
PENYELENGGARA STOR TINGKAT III
JABATAN-JABATAN KERAJAAN
E.1-2-3 EB.4 ($515 - $875 SEBULAN )
|
|
|
|
7. |
JABATAN-JABATAN KERAJAAN
E.1-2-3 EB.4 ($515 - $875 SEBULAN )
F.4-5 EB.6 ($620-$790 SEBULAN)
|
|
|
|
8. |
JABATAN-JABATAN KERAJAAN
E.1-2-3 EB.4 ($515 - $875 SEBULAN)
F.3-4 EB.5 ($550 - $700 SEBULAN) F.1-2-3 EB.4 ($445 - $650 SEBULAN)
|
<< Kembali Ke Maklumat Semasa
|
KELAYAKAN MINIMUM BAGI TANGGAGAJI B.2 EB.3:
a)
Ijazah
Sarjana Muda dalam bidang berikut atau bidang bersesuaian.
§
Business
Administration/Management
§
Public
Administration
§
Industrial/System
Engineering
§
Psychology/Behavioural
Science/Organisation Development
§
Economics/Statistics/Mathematics/Accounting
§
Management
Science/Operations Research
§
Computer
Science/Computational Science
§
Law
Kelulusan lebih tinggi dalam bidang sama adalah kelebihan.
KELAYAKAN MINIMUM BAGI TANGGAGAJI B.2:
a) i) Diploma Tertinggi Kebangsaan (HND) dalam bidang Management Science / Business Administration/ Public Administration atau bidang bersesuaian, atau kelulusan sebanding dalam bidang-bidang yang sama serta telah berkhidmat dengan Kerajaan dalam jawatan berkaitan dalam tanggagaji
C.3 tidak kurang dari 5
tahun dan telah ditetapkan dalam jawatan.
Kelulusan lebih tinggi dalam
bidang sama adalah kelebihan.
ATAU
ii) Berkhidmat di Jabatan Perkhidmatan Pengurusan sebagai Penolong Pegawai Perkhidmatan
Pengurusan dalam tanggagaji
C.3 tidak kurang dari 7 tahun dan telah ditetapkan dalam jawatan.
ATAU
iii) Berkhidmat dengan Kerajaan dalam jawatan bersesuaian dalam tanggagaji C.3 tidak kurang dari
9 tahun dan telah ditetapkan dalam jawatan.
b) Mempunyai kepakaran dan kemahiran dalam bidang perkhidmatan pengurusan yang bersesuaian serta pengalaman dalam penyediaan kertas-kertas kerja yang berupa penelitian serta konsep yang berhubung dengan bidang tersebut.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB PEGAWAI PERKHIDMATAN PENGURUSAN
1. Tugas-tugas dan tanggungjawab Pegawai Perkhidmatan Pengurusan ialah menyumbang khidmat kepakaran pengurusan kepada Kementerian-Kementerian dan Jabatan-Jabatan dalam Perkhidmatan Awam dan mengembang serta memajukan konsep dan teknik-teknik
pengurusan moden untuk digunakan oleh pihak Perkhidmatan Awam.
2. Membantu pihak pengurusan kementerian dan jabatan dalam Perkhidmatan Awam dalam usaha untuk memperbaiki serta meningkatkan lagi tahap keberkesanan dan kecekapan kementeiran dan jabatan masing-masing melalui kajian-kajian yang melibatkan perkembangan organisasi,
sistem dan penggunaan sumber-sumber pengurusan.
3. Bertanggungjawab terus kepada Pegawai Perkhidamtan Pengurusan Kanan dan Ketua Pegawai
di
bahagian masing-masing.
<< Atas
KELAYAKAN
MINIMUM:
a) i) BDTVEC/BTEC Sijil Tertinggi Kebangsaan (HNC) dalam bidang Kejuruteraan Elektrikal dan Elektronik / Elektronik dan Komunikasi / Telekomunikasi / Komputer atau bidang bersesuaian, atau
kelulusan sebanding dalam bidang-bidang yang sama.
Kelulusan lebih
tinggi dalam bidang sama adalah kelebihan.
ATAU ii) Berkhidmat dengan Kerajaan sebagai Pembantu Teknik dalam tanggagaji D.1 tidak kurang dari
7 tahun dan telah ditetapkan
dalam jawatan.
iii) Pernah mengikuti latihan penyelenggaraan terhadap Specialist Equipment bagi Lapangan Terbang seperti ATC Primary and Second Radar, Processor, Meteorological Radar, Transmitter & Receivers, Instrument Landing System, Distance Measuring Equipment, DVOR, HFSSB, Integrated Communication Control System, Direction Finder, Interrogator, Flight Information Display System Security
Check Equipment, Automatic Weather Obervation System dan sebagainya.
b) Mempunyai pengalaman di dalam pemeliharaan, pengendalian dan penyelenggaraan komputer adalah kelebihan. TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB PEMBANTU TEKNIK KANAN
1. Bertanggungjawab secara langsung kepada Ketua Pembantu Teknik terhadap pengendalian, pemeliharaan dan penyenggaraan semua peralatan elektronik Lapangan Terbang Antarabangsa Brunei Darussalam di Unit Kecil Perhubungan atau Surveillance / ATM atau Pemaliman atau Terminal atau Kajicuaca iaitu dengan memberikan perkhidmatan yang licin dan mendapati kehendak piawaian Pertubuhan Antarabangsa Penerbangan Awam (International Civil Aviation Organisation;
ICAO) – ANNEX 10” dan yang berkaitan
dengannya).
2. Memahami segala ciri-ciri prestasi yang telah dimaktubkan dan sekaligus diterapkan di dalam
kerja harian.
3. Berhubung rapat
dengan Ketua Pembantu Teknik.
4.
Memastikan kerja
harian dilaksanakan dengan penuh tanggungjawab iaitu:-
a. Kerja penyenggaraan selaras dengan peraturan / prosedur dan jadual-jadual yang
telah ditetapkan dan yang telah dipersetujui dan disahkan oleh komite.
b.
Ubahsuai yang
betul lagi sempurna terhadap sistem/peralatan.
c.
Kerja pembaikan
yang berperaturan dan memuaskan.
5. Bekerjasama didalam melaksanakan pemeriksaan tentukuran (penerbangan berkala) terhadap
peralatan / sistem elektronik Lapangan Terbang Antarabangsa Brunei Darussalam
yang difikirkan perlu.
6. Bekerjasama didalam melaksanakan serta mengawasi projek pemasangan peralatan / sistem
elektronik
Lapangan Terbang Antarabangsa Brunei Darussalam yang baru.
7. Menyediakan dan menghadapkan laporan teknikal kepada Ketua Pembantu Teknik Unit Kecil masing-masing bagi apajua jenis kerosakan / kerja penyenggaraan terhadap peralatan / sistem elektornik Lapangan Terbang Antarabangsa Brunei Darussalam sebaik sahaja peralatan / sistem
tersebut kembali beroperasi.
8. Mematuhi
peraturan-peraturan keselamatan di dalam kerja harian.
9. Melaksanakan tugas-tugas tambahan jika diperlukan (kadangkala berkaitan dengan bahagian
khususnya dan Jabatan amnya).
<< Atas
KELAYAKAN
MINIMUM:
a) i) BDTVEC/BTEC Sijil Tertinggi Kebangsaan (HNC) dalam bidang bersesuaian, atau kelulusan sebanding dalam bidang bersesuaian.
Kelulusan
lebih tinggi adalah kelebihan.
ATAU
ii) Berkhidmat dengan Kerajaan sebagai Penterjemah dalam tanggagaji D.3 tidak kurang dari 5 tahun dan telah ditetapkan dalam jawatan.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB PENTERJEMAH KANAN 1. Membantu ketua dalam mengendalikan projek/kegiatan yang telah dirancang bersama Ketua
Bahagian dan seterusnya menyediakan laporan mengenainya.
2. Membantu ketua dalam menyelaras projek/kegiatan seperti bengkel, seminar, symposium
dan
sebagainya.
3. Membuat kerja-kerja terjemahan (menterjemah buku/artikel dan lain-lain) dari Bahasa Melayu ke
Bahasa Inggeris atau sebaliknya.
4. Menyemak kerja-kerja terjemahan yang dibuat oleh kakitangan bawahan atau terjemahan yang dibuat
di luar jabatan, jika ada.
5.
Menyediakan
bahan-bahan untuk penempatan atau kertas ujian atau lain-lain.
6.
Menyumbangkan
tulisan kreatif atau non-kreatif untuk buku/majalah terbitan Jabatan.
7.
Lain-lain tugas
dan tanggungjawab yang diaturkan oleh Ketua Bahagian.
<< Atas
KELAYAKAN
MINIMUM:
a) i) BDTVEC/BTEC Sijil Tertinggi Kebangsaan (HNC) dalam bidang bersesuaian, atau kelulusan sebanding dalam bidang bersesuaian.
Kelulusan lebih tinggi adalah
kelebihan.
ATAU
ii) Berkhidmat dengan Kerajaan dalam jawatan bersesuaian dalam tanggagaji D.3 tidak kurang dari 3 tahun atau dalam tanggagaji D.1 tidak kurang dari 5 tahun dan telah ditetapkan dalam
jawatan.
Keutamaan
akan diberikan kepada pemohon-pemohon yang berpengalaman luas dalam
kerja-kerja perangkaan.
TUGAS-TUGAS DAN
TANGGUNGJAWAB:
Secara amnya tugas-tugas jawatan ini termasuk seperti berikut:
1. Membantu dalam urusan mengumpul, memungut, menyusun, menyediakan, meneliti rumusan dan |