IKLAN
JAWATAN-JAWATAN KOSONG DALAM PERKHIDMATAN AWAM
DI NEGARA
(TARIKH TUTUP
: 14 FEBRUARI 2007)
BILANGAN IKLAN: 04/01/07 (SPA/BMI)
|
NO |
NAMA JAWATAN |
TEMPAT MENGHANTAR BORANG PERMOHONAN |
|
PT1. |
JABATAN
PERKHIDMATAN POS
B.2 EB.3
($2,270 - $4,240 SEBULAN) |
& |
|
PT2. |
JABATAN
BELIA DAN SUKAN
KEMENTERIAN
KEBUDAYAAN
BELIA
DAN SUKAN
B.2 EB.3
($2,270 - $4,240 SEBULAN) |
|
|
LK3. |
PENGAWAL KESELAMATAN TINGKAT KHAS
DI
JABATAN KESELAMATAN
DALAM
NEGERI
C.1-2 EB.3
($1,280 - $2,270 SEBULAN) |
& |
|
LK4. |
PENOLONG PEGAWAI KESEJAHTERAAN MAHASISWA
DI UNIVERSITI
G.6 ($1,515 -
$2,370 SEBULAN) |
& |
|
LK5. |
DI
JABATAN PERKHIDMATAN PERUBATAN
M.3 ($570 -
$855 SEBULAN) |
& |
|
LK6. |
DI
JABATAN PERKHIDMATAN PERUBATAN
D.1 EB.2-3
($530 - $1,125 SEBULAN) |
|
|
LK7. |
DI
KEMENTERIAN KESIHATAN
F.2-3-4-5 EB.6
($495 - $790 SEBULAN) |
|
|
LK8. |
PENOLONG PENGURUS STADIUM DAN KOMPLEKS
SUKAN
DI
JABATAN BELIA DAN SUKAN
C.3-4 EB.5
($1,990 - $2,270 SEBULAN) |
& |
|
LK9. |
PENOLONG JURULATIH-JURULATIH SUKAN
DI
JABATAN BELIA DAN SUKAN
C.3-4 EB.5
($1,990 - $2,270 SEBULAN) |
|
|
LK10. |
DI
JABATAN BELIA DAN SUKAN
E.1-2-3 EB.4
($515 - $875 SEBULAN ) |
|
|
LK11. |
DI
JABATAN BELIA DAN SUKAN
E.1-2-3 EB.4 (
$515 - $875 SEBULAN ) |
|
|
LK12.
|
PENJAGA JENTERA TAPISAN AIR KOLAM RENANG
DI
JABATAN BELIA DAN SUKAN
E.1-2-3 EB.4
($515 - $875 SEBULAN) |
|
|
LK13. |
AHLI BOMBA PELATIH (WANITA)
DI
JABATAN PENERBANGAN AWAM
KEMENTERIAN
PERHUBUNGAN
|
&
|
<<
Atas
<< Kembali Ke Maklumat Semasa
|
KELAYAKAN MINIMUM: a) Ijazah Sarjana Muda atau kelulusan sebanding dalam bidang Pentadbiran Perdagangan / Pengurusan / Pemasaran / Dasar Awam /
Teknologi Maklumat.
Kelulusan lebih tinggi dalam bidang tersebut di
atas adalah kelebihan.
b) Mempunyai kemahiran dalam memimpin (leadership) berinteraksi sama ada secara lisan ataupun tulisan (Communication Skills) serta mempunyai inisiatif dan komitmen yang tinggi terhadap tugas dan tanggungjawab serta mempunyai pengalaman dalam bidang urusniaga serta pengurusan
projek-projek
adalah kelebihan.
TUGAS
DAN TANGGUNGJAWAB
1.
Sebagai
pegawai perhubungan bagi Jabatan Perkhidmatan Pos.
2.
Sebagai
pegawai penyelaras bagi hal ehwal pemasaran bagi Jabatan Perkhidmatan Pos.
3.
Mempromosi
perkhidmatan-perkhidmatan dan produk-produk yang disediakan oleh Jabatan
Perkhidmatan Pos.
4.
Mengetuai Unit
Pemasaran, Filatelik dan Pemedulian Pelanggan.
5. Melaksanakan tugas-tugas dan tanggungjawab yang diarahkan oleh pegawai-pegawai atasan dari masa
ke semasa.
<< Atas
KELAYAKAN MINIMUM :
a)
Ijazah Sarjana
Muda atau kelulusan sebanding dalam bidang kejuruteraan.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1.
Mengetuai
Bahagian Pemeliharaan dan Operasen termasuk pentadbiran dan pengurusan
kakitangan.
2.
Menyedia dan
menyelaras anggaran belanjawan tahunan dan rancangan kemajuan.
3.
Menyediakan
laporan bulanan dan tahunan dalam hal ehwal kejuruteraan dan pemeliharaan.
4.
Menyediakan
rancangan mempelbagaikan sumber kutipan hasil Jabatan.
5.
Memata-matai
pengendalian stor pemeliharaan.
6. Menyediakan, menyelaras dan menyelia rancangan serta jadual keselamatan dan pemeliharaan bangunan, kompleks-komplkes, kemudahan-kemudaham sukan, kenderaam-kenderaan dan harta
benda Jabatan dengan komprenhensif.
7.
Memelihara dan
mengendali pemasangan dan penggunaan sistem elektronik termasuk sistem
dengar, sistem papan tayang elektronik, alat perkakas sukan dan sebagainya.
8. Menyediakan spesifikasi sebut harga, tawaran dan dokumen kontrak yang berkaitan dengan pemeliharaan
dan kejuruteraan.
9. Bertanggungjawab terus terhadap “first line maintenance” termasuk mekanisma pencegahan dan mecari serta memperbaiki kerosakan-kerosakan termasuk mengawasi pemborong yang telah terpilih bagi
tugas-tugas pemeliharaan.
10.
Terlibat sebagai jawatankuasa dalam
aktibiti-aktibiti Jabatan.
11.
Menerima arahan tugas dari Pegawai atasan.
12.
Bersedia bertugas di luar waktu pejabat dan
hari-hari kelepasan awam termasuk hari Jumaat dan Ahad.
<< Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a)
i) BDTVEC/BTEC Sijil Tertinggi Kebangsaan
(HNC) atau kelulusan sebanding dalam bidang bersesuaian.
ATAU ii) Berkhidmat di Jabatan Keselamatan Dalam Negeri sebagai Pengawal Keselamatan Tingkat I tidak
kurang dari 3 tahun (tanggagaji D.3) atau sebanding dan telah lulus
peperiksaan Jabatan.
ATAU
iii)
Berkhidmat
dengan Pasukan Keselamatan seperti ABDB, Polis Diraja kurang dari 3 tahun dalam tanggagaji D.3 / PD.5 (berpangkat Sarjan) atau sebanding serta lulus
ujian
bertulis.
Kelulusan lebih tinggi yang bersesuaian DAN/ATAU kebolehan dan pengalaman tentang pengurusan
dan penyeliaan satu Pasukan
Anggota Keselamatan adalah keutamaan.
b)
Berumur
diantara 20 hingga 40 tahun.
c)
Bagi
calon-calon yang baru dilantik mestilah tidak memakai kacamata/kanta lekap
lebih 100 degree.
d) Calon-calon yang terdiri daripada bekas anggota Keselamatan hendaklah mempunyai rekod perkhidmatan yang baik dan bersih daipada kesalahan disiplin bagi tempoh 3 tahun kebelakangan, dan mengemukakan
nama 2 orang Referees yang dikenali
lebih 5 tahun (Melengkapkan Borang Pengakuan Biodata).
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1. Menyelia, mengurus dan mengawal hal ehwal tugas-tugas kawalan keselamatan (security) yang
diarahkan kepada anggota keselamatan.
2.
Memastikan tugas-tugas keselamatan:
i) Memeriksa dan
Pengawasan
ii)
Mengiringi (Escort)
iii)
Kawalan Masuk (
iv)
Kawalan Trafik
v)
Kecemasan
3.
Menahan mana-mana orang atau benda yang melanggar peraturan
keselamatan.
4.
Menyelia pengendalian sistem keselamatan di dalam Pusat Kawalan apabila
diarahkan.
5.
Menyelamatkan orang atau benda dalam kawasan kawalannya sewaktu kejadian
kecemasan (Emergency).
6.
Melatih dan mendidik anggota-anggota keselamatan dari masa ke semasa.
7.
Mengatur anggota keselamatan apabila keperluan mengganti (relief) dikehendaki.
8. Menjalankan sebarang tugas keselamatan dan safety yang lain yang diaturkan kepadanya dari masa
ke semasa.
<< Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a)
i) BDTVEC/BTEC Sijil Tertinggi Kebangsaan
(HNC) atau kelulusan sebanding dalam bidang bersesuaian.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
ATAU
ii)
Diploma /
Sijil Pendidikan atau Sijil Perguruan.
iii)
Bekhidmat
dengan Kerajaan sebagai Guru tidak kurang dari 5
tahun.
b)
Boleh bertutur
dan menulis dalam Bahasa Inggeris adalah kelebihan.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1.
Membantu menjalankan tugas dan tanggungjawab Pegawai Kesejahteraan.
2.
Membantu mengawasi kesejahteraan dan kebajikan pelajar dari dalam dan
luar negeri.
3.
Bertanggungjawab ke atas elaun pelajar dari dalam dan luar negeri.
4.
Memberi nasihat tentang kebajikan dan aktiviti pelajar bercorak
kebajikan.
<< Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a) 4 Kepujian / Kredit mata pelajaran Sijil Am Pelajaran Brunei Peringkat Biasa atau kelulusan sebanding termasuk mata pelajaran Sains.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1.
Akan
ditempatkan bertugas di Bahagian Renal.
2.
Akan diberikan
latihan kursus selama 4 minggu di Unit Latihan Pusat Dialysis Kg Rimba.
3.
Membantu
pesakit untuk menjalankan rawatan haemodialysis dari mula hingga akhir.
4.
Memastikan
semua rekod-rekod dialysis dicatat dan dikemaskinikan.
5.
Membantu kakitangan
kejururawatan dalam tugas-tugas tertentu yang diperlukan oleh pesakit.
6. Hendaklah bersedia bertugas secara bergilir-gilir (shift) diluar masa bekerja biasa, panggilan kecemasan
serta termasuk hari kelepasan Awam.
7.
Bersedia
menerima apa jua tugas yang diarahkan oleh Ketua
Bahagian.
<< Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a)
i) 4 Kepujian / Kredit mata pelajaran Sijil Am Pelajaran Brunei Peringkat Biasa
atau kelulusan sebanding.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
ATAU
ii)
Berkhidmat
dengan Kerajaan dalam tanggagaji E.1 tidak kurang dari 5 tahun.
b)
Wanita berumur
dari 18 tahun hingga 30 tahun.
c)
Boleh bertutur
dalam Bahasa Melayu dan Bahasa Inggeris dengan baik.
d)
Boleh menaip
adalah keutamaan.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1.
Bertugas di
wad-wad, klinik-klinik pakar, unit-unit khas di mana perkhidmatan mereka
diperlukan.
2. Mengendalikan mesin-mesin komputer di wad-wad yang bersangkut-paut dengan keputusan
pemeriksaan orang-orang sakit.
3. Menyediakan dan menghadapkan keputusan pemeriksaan pesakit kepada pakar sebelum pemeriksaan
lanjut dibuat kepada pesakit.
4. Sebagai perhubungan di antara pesakit dan keluarganya dengan pakar-pakar, doktor dan pegawai-
jururawat yang bertugas.
5.
Menerima
pendaftaran pesakit luar, ibu-ibu mengandung dan kanak-kanak damit.
6.
Merekod
kes-kes berjangkit yang dirujuk kepada doktor/hospital.
7.
Membuat
perjanjian bagi kes-kes yang dirujuk ke hospital.
8.
Menaip
9.
Mengemaskinikan
laporan bulanan klinik kesihatan.
10.
Menimbang ibu-ibu mengandung dan kanak-kanak damit. << Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a)
Penilaian
Menengah Bawah (PMB) atau kelulusan sebanding.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
b)
Boleh bertutur
dalam Bahasa Inggeris dengan baik adalah kelebihan.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1. Ditempatkan di Rumah Sakit Kerajaan, Pusat-Pusat Kesihatan, Gedung-Gedung Ubat dan Klinik-Klinik
Kesihatan atau dimana sahaja diperlukan dan diarahkan.
2.
Bersedia
menerima arahan dari Ketua-Ketua Bahagian.
3. Hendaklah bersedia bertugas pada bila-bila masa diperlukan secara bergilir-gilir (shift) diluar masa
bekerja, panggilan
kecemasan serta termasuk Hari Kelepasan Awam. << Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a)
i) BDTVEC/BTEC Diploma Tertinggi Kebangsaan
(HND) atau kelulusan sebanding dalam bidang bersesuaian.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
ATAU ii) Berkhidmat dengan Kerajaan dalam jawatan bersesuaian dalam tanggagaji C.2 tidak kurang dari
3 tahun atau dalam tanggagaji C.1 tidak kurang dari 5 tahun dan telah
ditetapkan dalam jawatan.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1.
Membantu Ketua
Bahagian dan Unit dalam hal-hal berikut:-
i.
Pentadbiran
dan Pengurusan Kakitangan.
ii. Merancang, melaksanakan dan memberi maklum tentang rancangan-rancangan sukan, kompleks
dan kemudahannya.
iii.
Merancang dan menyediakan anggaran belanjawan
tahunan dan rancangan kemajuan kompleks sukan.
iv.
Menyediakan
jadual kerja-kerja pemeliharaan kompleks.
v.
Menyediakan
jadual penggunaan dan peminjaman kompleks.
vi.
Menyelaras
persiapan kelengkapan sukan
vii. Bertanggungjawab mempastikan kutipan hasil pendapatan melalui penyewaan kemudahan-
kemudahan
sukan dan penjualan tiket dengan betul dan teratur.
viii. Menyediakan laporan bulanan dan tahunan bagi kompleks sukan termasuk penggunaan dan
hasil pendapatan.
ix.
Menyediakan
daftar peralatan dan perkakas sukan ( inventory ) dan
maklum balas pengauditan.
x. Memelihara kesempurnaan dan keselamatan kompleks termasuk alat-alat kemudahan serta
melaporkan segala kerosakan.
2.
Terlibat
sebagai jawatankuasa dalam aktibiti-aktibiti Jabatan.
3.
Menerima
arahan tugas dari pegawai atasan.
4.
Bersedia
bertugas di luar waktu pejabat dan hari-hari kelepasan awam termasuk hari
Jumaat dan Ahad.
<< Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a)
i) BDTVEC/BTEC Diploma Tertinggi Kebangsaan
(HND) atau kelulusan sebanding dalam bidang bersesuaian.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
ATAU ii) Berkhidmat dengan Kerajaan dalam jawatan bersesuaian dalam tanggagaji C.2 tidak kurang dari 3 tahun atau dalam tanggagaji C.1 tidak kurang dari 5 tahun dan telah
ditetapkan dalam jawatan.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1.
Membantu Ketua
Bahagian dan Unit dalam hal-hal berikut:-
i.
Pentadbiran
dan Pengurusan Kakitangan.
ii.
Rancangan
perkembangan latihan dan pembangunan sukan.
iii.
Menyediakan
dan melaksanakan program-program Kejurulatihan Sukan.
iv.
Melaksanakan
projek-projek sukan dan mecari bakat-bakat baru.
v.
Menyelaras
laporan bulanan dan tahunan Kejurulatihan Sukan dan Pembangunan Sukan.
vi.
Menyelaras
prestasi dan keperluan latihan sukan.
2.
Terlibat
sebagai jawatankuasa dalam aktibiti-aktibiti Jabatan.
3.
Menerima
arahan tugas dari Pegawai atasan.
4.
Bersedia
bertugas di luar waktu pejabat dan hari-hari kelepasan awam termasuk hari
Jumaat dan Ahad.
<< Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a)
i) Penilaian Menengah Bawah (PMB) atau
kelulusan sebanding.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
ATAU ii) Berkhidmat dengan Kerajaan dalam jawatan yang berkaitan dalam tanggagaji F.1 tidak kurang
dari 5 tahun.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1. Mempastikan terlebih dahulu sama ada Penyelamat dan Pengawas-Pengawas dan Petugas-Petugas
bersedia di gelanggang sukan dan
gelanggang-gelanggang sukan selamat untuk digunakan.
2.
Memeriksa
buku, tiket dan mempastikan nombor siri tiket adalah betul sebelum digunakan
untuk dijual.
3.
Mempastikan
pengguna-pengguna gelanggang sukan masuk dengan tiket.
4.
Menjual tiket
masuk kepada pengguna gelenggang-gelanggang sukan.
5.
Memeriksa
tiket-tiket yang telah dijual.
6.
Mengira
pendapatan hasil jualan tiket harian dan menyerahkan kepada Ketua / Pengawas.
7.
Menggantikan wang
hasil jualan tiket yang berkurangan atau hilang.
8. Menjaga/mempastikan keselamatan bilik penjualan dan penyimpanan wang dan tiket selamat
daripada
perkaranyang tidak diingini berlaku.
9.
Terlibat
sebagai jawatankuasa dalam aktibiti-aktibiti Jabatan.
10.
Menerima arahan tugas dari pegawai atasan.
11.
Bersedia bertugas di luar waktu pejabat dan
hari-hari kelepasan awam termasuk hari Jumaat dan Ahad.
<< Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a)
i) Penilaian Menengah Bawah (PMB) atau
kelulusan sebanding.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
ATAU
1.
Berkhidmat
dengan Kerajaan dalam jawatan bersesuaian dalam tanggagaji F.1 tidak kurang
dari 5 tahun.
ATAU iii) Pernah berkhidmat dengan Pasukan Keselamatan
seperti ABDB, Polis Diraja tidak kurang dari 5 tahun.
b) Mempunyai kelulusan dan pengiktirafan yang bersesuaian yang lebih tinggi seperti Bronze Medallion
RLSS
Nota: Penempatan adalah untuk cawangan di Daerah
Temburong
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1.
Membantu Ketua
dalam hal-hal berikut:-
i.
Menjaga dan
mempastikan keselamatan pengguna-pengguna kolam renang.
ii.
Berkebolehan
memberi pertolongan kecemasan yang diakui betul dan selamat.
iii. Memberi khidmat nasihat dan teguran yang positif kepada pengguna-pengguna kolam renang
dalam
hal ehwal keselamatan, penggunaan, tatatertib dan peraturan.
iv.
Sentiasa
berada ditempat kerja dan mengawasi pengguna kolam renang.
v.
Membuat rekod
sebarang kejadian dan menyediakan laporan lengkap kepada Ketua.
vi.
Sentiasa
mempastikan peralatan menyelamat sedia dan teratur.
vii.
Mempastikan
kakitangan kolam renang telah bersedia dan kolam renang selamat untuk
digunakan.
2.
Terlibat
sebagai jawatankuasa dalam aktibiti-aktibiti Jabatan.
3.
Menerima
arahan tugas dari pegawai atasan.
4.
Bersedia
bertugas di luar waktu pejabat dan hari-hari kelepasan awam termasuk hari
Jumaat dan Ahad.
<< Atas
KELAYAKAN MINIMUM:
a)
i) Penilaian Menengah Bawah (PMB) atau
kelulusan sebanding.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
ATAU ii) Berkhidmat dengan Kerajaan dalam jawatan yang berkaitan dalam tanggagaji F.1 tidak kurang
dari 5 tahun.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1.
Membantu Ketua
dalam hal-hal berikut:-
i)
Mengawas dan
mempastikan jentera tapisan air kolam renang beroperasi dengan baik dan
sempurna.
ii)
Mempastikan
keselamatan jentera tapisan air kolam renang.
iii)
Menyediakan
laporan kerosakan jentera dan membuat rawatan-rawatan kerosakan kecil.
iv)
Menjalankan
pemeriksaan kualiti air dan mempastikan air kolam selamat bagi pengguna.
v)
Mengawal dan
menyediakan kimia rawatan air menurut sukatan dan peraturan yang tertentu.
2.
Terlibat
sebagai jawatankuasa dalam aktibiti-aktibiti Jabatan.
3.
Menerima
arahan tugas dari pegawai atasan.
4.
Bersedia
bertugas di luar waktu pejabat dan hari-hari kelepasan awam termasuk hari
Jumaat dan Ahad.
<< Atas
GAJI:$500
$100 – Elaun ‘P’
$100 – Elaun Kurnia
Khas
$170 – Elaun Sara Hidup
Mulai dari $500 sebulan dan selepas berkhidmat selama 6 bulan dengan memuaskan, calon-calon yang dipilih akan dinaikkan pangkat menjadi Ahli Bomba Kelas II dengan gaji $605 sebulan dalam sukatan gaji P.1 EB.2 ($605 - $885 sebulan). Tambahan elaun ‘P’ sebanyak $100 sebulan, Kurnia Elaun Khas sebanyak $100 sebulan
dan Elaun Sara Hidup sebanyak $170 sebulan. KELAYAKAN AKADEMIK:
a)
Lulus
Penilaian Menengah Bawah (PMB) atau kelulusan sebanding.
KELAYAKAN FIZIKAL:
a)
Umur : Diantara
18 tahun hingga 28 tahun dan masih bujang
b)
Tinggi : Sekurang-kurangnya
5’ (1.52m)
c)
Dada : Sekurang-kurangnya
34” (86sm) apabila tidak menarik nafas
( biasa)
d)
Pemohon-pemohon
hendaklah tidak memakai kaca mata.
e) Lulus dalam ujian penglihatan bagi mata kiri dan kanan yang diuji berasingan dengan ketetapan V/6/6 tanpa menggunakan kaca mata atau kanta lekap (contact lens) dan boleh membaca dekat J.I/N.5 .
Tidak buta warna (colour blind).
f)
Pendengaran
biasa dan tidak cacat.
g) Pemohon hendaklah mempunyai badan yang sihat dan mendapat kelulusan pemeriksaan yang dibuat
oleh Pegawai Perubatan dan Kesihatan Kerajaan.
UJIAN:
Pemohon-pemohon adalah dikehendaki mengikuti Ujian Bertulis, Ujian Praktikal dan Ujian Fitness yang
akan dimaklumkan kemudian.
Mereka yang gagal dalam ujian tersebut tidak akan dipertimbangkan.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1.
Melapor diri
kepada Ketua Unitnya.
2. Bertugas bagi mengawal keselamatan dan perlindungan kebakaran penerbangan dan bangunan-bangunan
di Lapangan Terbang dan Heliport sepanjang 24 jam.
3.
Menghadiri
sebarang panggilan kecemasan / kemalangan termasuk perkhidmatan khas.
4. Menjaga dan memelihara kebersihan dan kesempurnaan kereta / jentera bomba serta perkakas
menyelamat dan memadam kebakaran agar sentiasa baik dan dapat digunakan pada
bila-bila masa.
5.
Menjaga
kebersihan dan kesempurnaan balai-balai Bomba.
6.
Menjalankan apa jua tugas yang diarahkan oleh Ketua Unit dari masa ke
semasa.
<< Atas
|