IKLAN JAWATAN-JAWATAN KOSONG DALAM PERKHIDMATAN AWAM
DI NEGARA
(TARIKH TUTUP : 05 SEPTEMBER 2007)
BILANGAN IKLAN: 33/08/07 (SPA/BMI)
|
|
NO |
TEMPAT MENGHANTAR BORANG PERMOHONAN |
|
|
|
1. |
(OCCUPATIONAL
THERAPIST)
UNIT
PENDIDIKAN KHAS,
KEMENTERIAN
PENDIDIKAN B.2 EB.3 ($2,270 - $4,240 SEBULAN ) |
&
|
|
|
2. |
JABATANARAH PENTADBIRAN DAN TENAGA MANUSIAKEMENTERIAN PERTAHANANB.2 EB.3 ($2,270 - $4,240 SEBULAN ) |
|
|
|
3. |
PEJABAT
PENERBANGAN KEBAWAH DULI YANG MAHA MULIA
B.2 EB.3
($2,270 - $4,240 SEBULAN )
ATAU
B.2 ($2,270 -
$3,760 SEBULAN) |
|
|
|
4. |
JABATAN-JABATAN
KERAJAAN
C.3-4 EB.5 ($1,990- $2,970 SEBULAN) |
|
|
|
5. |
JABATAN-JABATAN KERAJAAN C.1-2 EB.3 ($1,280-$2,270 SEBULAN) |
|
|
|
6. |
JABATAN LAUT
KEMENTERIAN PERHUBUNGAN D.3 EB.4-5 ($900 - $1,625 SEBULAN ) |
|
|
|
7. |
UNIVERSITI D.1-2-3 EB.4-5 ($530 - $1,625 SEBULAN) |
|
|
|
8. |
JABATAN-JABATAN KERAJAAN E.1-2-3 EB.4 ($515 - $875 SEBULAN) |
|
|
|
9. |
JABATAN LAUT
KEMENTERIAN PERHUBUNGAN E.1-2-3 EB.4 ($515 - $875 SEBULAN) |
<< Kembali Ke Maklumat Semasa
|
1. |
(OCCUPATIONAL
THERAPIST)
UNIT
PENDIDIKAN KHAS,
KEMENTERIAN
PENDIDIKAN B.2 EB.3 ($2,270 - $4,240 SEBULAN ) |
|
|
|
KELAYAKAN
MINIMUM:
a) Ijazah Sarjana Muda dalam bidang Pemulihan Cara Kerja (Occupational Therapy), atau kelulusan sebanding dalam
bidang yang sama.
Kelulusan lebih
tinggi dalam bidang sama adalah kelebihan.
ATAU
b)
i) Ijazah Sarjana Muda dalam bidang bersesuaian,
atau kelulusan sebanding dalam bidang bersesuaian.
ii) Diploma lepasan ijazah dalam bidang Jurupulih Cara Kerja (Occupational Therapy).
c)
Boleh bertutur
dan menulis dalam Bahasa Melayu dan Bahasa Inggeris dengan baik.
TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB:
1. Merancang dan menyelaras bahagian perkhidmatan Jurupulih Cara Kerja, di Unit Pendidikan Khas, Kementerian
Pendidikan.
2. Menjalankan pengujian dan penilaian keupayaan kanak-kanak atau pelajar serta memberi bantuan terapi kepada
mereka yang dirujuk.
3. Membuat lawatan ke sekolah-sekolah bagi kanak-kanak/pelajar yang memerlukan perkhidmatan Jurupulih Cara
Kerja.
4. Memberi bantuan dan cadangan kepada pihak sekolah dalam isu-isu seperti “disable friendly access, remedial therapy, adapted classroom furniture, on-the training” untuk guru-guru mengenai dengan cara pengajaran kanak-kanak/pelajar
yang berkeperluan khas.
5. Membantu penyelaras-penyelaras program pendidikan khas yang lain di Unit Pendidikan Khas dalam membuat
perancangan dan tindakan untuk memenuhi keperluan khas
kanak-kanak atau pelajar.
6.
Memberi latihan atau
bengkel kepada Guru-Guru SENA dan ibubapa / penjaga dalam bidang pemulihan
cara kerja.
7. Menyediakan laporan mengenai perkembangan kanak-kanak/pelajar yang menerima terapi atau
program
pemulihan.
8. Menyediakan statistik kanak-kanak / pelajar yang memerlukan dan menerima bantuan terapi atau program
pemulihan.
9. Bekerjasama dengan agensi-agensi yang berkaitan dengan Pendidikan Khas dan sebagai ahli dalam
“Multi-Displinary Committee”.
10.
Lain-lain tugas yang berkaitan dengan program pendidikan bagi
pelajar-pelajar yang terlibat.
<<
Atas
|
|
|
2. |
PEGAWAI HAL
EHWAL BEKAS PERAJURIT JABATANARAH PENTADBIRAN DAN TENAGA MANUSIAKEMENTERIAN PERTAHANANB.2 EB.3 ($2,270 - $4,240 SEBULAN ) |
|
|
KELAYAKAN MINIMUM :
a)
Ijazah
Sarjana Muda dalam bidang bersesuaian.
Kelulusan lebih tinggi adalah kelebihan.
ATAU
b) Berkhidmat dengan Kerajaan sebagai Penolong Pegawai Hal Ehwal Bekas Perajurit dalam tanggagaji C.3 tidak kurang dari 7 tahun dan telah ditetapkan dalam jawatan.
ATAU
c) Pernah berkhidmat dengan
Angkatan Bersenjata Diraja
catatan perkhidmatan yang SANGAT
BAIK tidak kurang dari 7 tahun.
d)
Boleh
bertutur dan menulis dalam Bahasa Melayu dan Bahasa Inggeris dengan baik.
e)
Berkemahiran
di dalam memberikan taklimat dan kaunseling adalah kelebihan.
f) Mempunyai pengalaman-pengalaman dalam pengendalian pengurusan kursus-kursus dan latihan-latihan
dalam perkhidmatan Tentera dan Awam adalah kelebihan.
1. Membantu
Pegawai Hal Ehwal Bekas Perajurit Kanan di dalam kerja-kerja Pentadbiran di
unit ini.
2. Bertanggungjawab sepenuhnya kepada Pengarah Pentadbiran dan Tenaga Manusia, bagi kerja-kerj dan
pekerja-pekerja serta kelengkapan yang terdapat di dalam unit ini.
3. Menyediakan perancangan dan pengurusan bagi kursus dan latihan-latihan yang berkaitan dengan kebajikan dan
kesejahteraan Bekas Perajurit Angkatan Bersenjata Diraja
4. Membuat perhubungan dengan Jabatan-Jabatan Kerjaaan, Semi Kerajaan atau Sektor Swasta bagi penyelarasan
kursus-kursus, latihan-latihan penempatan dan sebagainya.
5.
Bekerjasama
dengan Markas Askar Simpanan Melayu Diraja
rekod perseorangan bagi mengemaskini dan tepat.
6.
Membantu
mencari peluang-peluang kerja bagi anggota bekas perajurit Angkatan
Bersenjata Diraja << Atas
|
||
|
3. |
PEJABAT
PENERBANGAN KEBAWAH DULI YANG MAHA MULIA
B.2 EB.3
($2,270 - $4,240 SEBULAN )
ATAU B.2 ($2,270 - $3,760 SEBULAN) |
|
|
KELAYAKAN MINIMUM BAGI TANGGAGAJI B.2 EB.3:
a) Ijazah Sarjana Muda dalam bidang Pentadbiran Awam / Pengurusan, atau kelulusan sebanding dalam
bidang-bidang yang sama.
Kelulusan lebih tinggi dalam bidang sama adalah kelebihan.
KELAYAKAN MINIMUM BAGI TANGGAGAJI B.2:
b) i) Diploma Tertinggi Kebangsaan (HND) dalam bidang Pentadbiran Awam/ Pengurusan, atau kelulusan sebanding dalam bidang-bidang yang sama serta telah berkhidmat dengan Kerajaan dalam jawatan yang berkaitan dengan pentadbiran atau pengurusan dalam tanggagaji C.3 tidak kurang dari 5 tahun dan telah ditetapkan dalam
jawatan.
Kelulusan lebih tinggi dalam
bidang sama adalah kelebihan.
ATAU
ii) Berkhidmat di Pejabat Penerbangan Kebawah Duli Yang Maha Mulia
sebagai Penolong Pegawai Kakitangan dalam tanggagaji C.3 tidak kurang dari 7
tahun dan telah ditetapkan dalam jawatan.
ATAU
iii) Berkhidmat dengan Kerajaan sebagai Penolong Pegawai Kakitangan atau Penolong Pegawai Kerja Tingkat I
dalam tanggagaji C.3
tidak kurang dari 9 tahun dan telah ditetapkan dalam jawatan.
ATAU
iv) Pernah berkhidmat dengan Angkatan Bersenjata Diraja
dalam bidang Pentadbiran dan
Keanggotaan/Rekod tidak kurang dari 7 tahun.
|